Coaching und Supervision

Für diesen Bereich zuständig sind

Berufliche Arbeit nimmt an Komplexität zu.

Organisations- und Strukturwandel erfordern Veränderungen in der Kommunikation und Kooperation.

Supervision
bietet ein Beratungsinstrument
… um die eigene berufliche Praxis mit Abstand zu betrachten

Perspektivenwechsel
… um Kompetenzen zu erweitern

Profilierung
… um eigene Handlungsmöglichkeiten (wieder) zu entdecken und einzusetzen

Rollenklärung
… um Konflikte als Chance zu begreifen

Kooperation im Team, mit Leitung, als Leitung
… um in der Organisation professionell für den Kunden/Klienten/Patienten zu arbeiten

Qualitätssicherung

Supervision unterstützt durch Reflexion die Kommunikation und Kooperation zwischen Menschen in Organisationen und Unternehmen.

Supervision arbeitet im Fokus des Auftrages, der sich an der Arbeitsaufgabe orientiert.

Unser Supervisionsangebot orientiert sich am Lernprozess, an Lösungen, im Blick auf Ressourcen, personenzentriert und organisationsbezogen.

Wir bieten Supervision für Einzelne, Führungskräfte, für Professionals in Projektarbeit, für Gruppen und Teams an.